Trabajar en Correos sin oposición

Muchas personas consideran que trabajar en Correos es sinónimo de disfrutar de ventajas laborales, como un horario fijo y un empleo dinámico. Aunque es cierto que gran parte del personal de esta empresa, vinculada al sector público, ha accedido mediante la superación de oposiciones. Pero También existe la posibilidad de trabajar en Correos sin pasar por este proceso.

En este artículo, te proporcionaremos información sobre cómo conseguir empleo en Correos sin oposición, así como los requisitos que debes cumplir para solicitar este tipo de trabajo.

Muchas personas que desean trabajar en Correos se enfrentan al desafío de aprobar una oposición para acceder a un puesto. Las oposiciones son procesos selectivos que evalúan las habilidades y competencias de los candidatos a puestos de trabajo en la Administración pública. Sin embargo, no todos tienen el tiempo o la disponibilidad para estudiar y compaginar el trabajo con la preparación de las oposiciones.

Si eres una de esas personas que no puede o no desea opositar, te alegrará saber que es posible trabajar en Correos sin tener que pasar por este proceso. Para lograrlo, debes acceder a la bolsa pública de empleo de Correos. Esta bolsa ofrece oportunidades laborales en áreas como Atención al Cliente, Administración, Reparto y Clasificación. Puedes consultar las convocatorias abiertas en la sección de Personas y Talento de la página web de Correos.

Es importante tener en cuenta que, al trabajar en Correos sin haber aprobado una oposición, solo podrás acceder a un puesto temporal.

Por lo general, Correos cubre bajas o contrata personal adicional durante la temporada navideña. Una vez que finalice tu contrato temporal, deberás esperar a ser llamado nuevamente. Para obtener un puesto fijo, deberías aprobar una oposición.

Acceso a la bolsa pública de empleo de Correos

A continuación, te presentamos los requisitos para ingresar a la bolsa pública de empleo de Correos y trabajar sin necesidad de opositar:

Tener al menos 18 años y no haber alcanzado la edad de jubilación.
Contar con el título de Educación Secundaria Obligatoria, el Graduado Escolar o una titulación oficial equivalente. En el caso de estudios extranjeros, deben estar convalidados según la normativa vigente.
No tener un contrato fijo en Correos.
No haber sido despedido disciplinariamente de Correos en el pasado.
No padecer enfermedades o condiciones físicas que impidan el desempeño del trabajo de manera normal.
Haber superado el periodo de prueba en Correos.
No haber recibido una evaluación negativa por parte de Correos.
Cumplir con los requisitos de permisos de trabajo.
Poseer el permiso de conducir B. Si te inscribes en la bolsa de reparto 1, también debes tener los permisos de moto A, A1 y A2.
Ser ciudadano español o pertenecer a la Unión Europea.

Para presentar tu solicitud, simplemente consulta la página web de Correos o el Boletín Oficial del Estado para conocer las fechas de las convocatorias, la documentación requerida y los plazos establecidos. Portal Empleo de Correos

Proceso de selección para trabajar en Correos

La bolsa de empleo en Correos se rige por un proceso de convocatoria pública. Una vez que se abre el período de solicitud en su sitio web, se publica un manual de instrucciones que detalla el proceso, el cual se puede resumir en los siguientes pasos:

Es importante estar atento(a) a la aparición de una nueva convocatoria y registrarse dentro de los plazos correspondientes. Recuerda que las solicitudes presentadas fuera de plazo serán automáticamente descartadas.
Debes esperar a la publicación de las listas definitivas, donde se indicará si has sido admitido(a), excluido(a) o no cumples los requisitos para acceder al puesto (lo cual significa que cumples los requisitos, pero no has obtenido suficientes puntos).
Una vez admitido(a), el Departamento de Recursos Humanos se pondrá en contacto contigo para indicarte dónde entregar la documentación requerida.
Una vez que se haya recibido toda la documentación necesaria, solo queda esperar a ser convocado(a) para comenzar a trabajar en Correos. No será necesario superar una entrevista de trabajo.

Como mencionamos anteriormente, para determinar qué aspirantes formarán parte de la bolsa de empleo, se establecen criterios y se otorgan puntos según los méritos, como se explica a continuación:

Servicios prestados en Correos: Si has ocupado el puesto solicitado en Correos y lo has desempeñado en la misma provincia, puedes obtener hasta 7,5 puntos.
Participación en oposiciones: Aquellas personas que hayan aprobado oposiciones también recibirán puntos.
Licencias de conducir: Poseer una licencia de conducir tipo B puede otorgarte hasta 1,5 puntos, independientemente del puesto al que aspires.
Formación: Si tienes un título universitario o de Formación Profesional de Grado Superior, puedes recibir hasta 6 puntos. Si solo tienes un título de Bachillerato o de Formación Profesional de Grado Medio, podrías obtener hasta 3 puntos, según el puesto solicitado.
Cursos impartidos por Correos: Correos brinda la oportunidad de realizar cursos sobre temas relacionados con el trabajo en la empresa, como Excel o inglés, entre otros. Dependiendo del curso que realices, recibirás una puntuación determinada.

Además, es necesario que todas las personas que deseen trabajar en Correos, ya sea a través de oposición o sin ella, presenten un certificado médico que garantice que no tienen ninguna limitación física que les impida realizar su trabajo de manera normal.

Puestos de trabajo en Correos

Los puestos de trabajo en Correos varían y se dividen en categorías como:

Personal de Reparto I: encargado del reparto en vehículos de cuatro o dos ruedas en áreas urbanas o rurales. Se requiere el carné de conducir correspondiente.
Personal de Reparto II: realiza el reparto a pie en áreas urbanas y rurales, no se requiere carné de conducir.
Agente de Clasificación: realiza tareas de clasificación manual o automática, carga y descarga de paquetes, entrega de documentos internos y correspondencia, entre otros.
Personal de Atención al Cliente: se ocupa de atender a los clientes, vender productos de Correos, recibir y entregar envíos, gestionar quejas y reclamaciones, entre otras tareas.
Personal de Administración: realiza tareas administrativas, gestiona documentación, brinda atención telefónica y actualiza bases de datos, entre otras tareas similares.

Estos puestos se convocan a nivel provincial, y es posible pertenecer a las bolsas de empleo de una o varias localidades. Recuerda cumplir con los plazos establecidos en cada convocatoria.

Esperamos que esta información te sea útil para comprender cómo trabajar en Correos sin necesidad de pasar por una oposición, así como para conocer los diferentes puestos a los que podrías aspirar. ¡Te deseamos mucho éxito en tu futuro profesional!